笔者认为，这些看似“偶然”的事件，暴露出一个十分复杂的社会问题。是企业社会责任的缺失？是社会快速发展给人造成的压力？还是教育层面存在的真空以及个人的心理承重能力呢……还是诸多方面的“合力”，催生出“十一连跳”这一惨重的结果。

 

对一家企业来说，追求高额利润当然是一个非常重要方面，为员工创造一个良好的工作氛围，让员工保持愉快积极的人生态度，这是企业社会责任的重要组成部分。可不幸的是，很多企业为追求利润，不惜让员工加班加点的工作，也许，这些企业的薪酬水平很高，但工人们要经常加班加点，还随时有可能被“炒鱿鱼”等等，这些日积月累的身体上和心理上的压力，随时都将成为压垮骆驼的“最后一根稻草”。

 

富士康，“世界500强”企业，令多少中国企业家艳羡。然而，不到半年，竟有十一位员工相继跳楼自杀，让人们不得不审视这个“连跳”神话背后的惨重代价。一名自称在富士康工作8年的人士透露，富士康管理的一些做法让工人们难以接受，加上人情淡漠，对工人的生理和心理造成了很大的伤害。

 

现在的很多企业，为攫取利润，不肯正视和改善工人的工作和生存状况，而是请一些五迷三道的“佛法大师”和“心理专家”作秀，声称尊重习俗“改运”、“减压”，运用科学进行“心理干预”，在我看来更像惺惺作态的表演，根本上是在回避和掩盖实质问题，纯属舍本逐末的伎俩。殊不知冰冻三尺非一日之寒，岂是这些三脚猫招数可以化解的？而以保护工人权益为己任的工会，在这接二连三的死亡事件中，声音低微，任由肇事企业手舞足蹈地高调作秀而不加斥责，尤其让人感到悲哀和绝望。

 

或许，社会快速发展给人们带来沉重压力。经济快速发展，房价节节攀升，社会贫富差距不断拉大，也造成了人们心理上的不平衡，引发了许多矛盾。人是社会中的动物，无论是婚姻、家庭、还是工作等，不可避免地会受到各方面的影响，比如高企的房价让普通人买房已经成为“梦幻泡影”，在此形势下，其他方面的一些不如意就会形成压力叠加。也正是这些看似“风马牛不相及”的因素，对人们造成了生命难以承受之重。不可否认，“十一连跳”有其社会因素，值得我们关注。

 

社会在发展的同时，必须要关注人们的心理世界。经济发展，但不能人情淡漠。我们共同生活在这个世界上，需要加强协作、交流和沟通。无论政府、企业还是个人，都有责任去帮助身边的人；当人们遇到困难的时候，伸出援手，给予关心，应该成为人们的共识。俗语云，没有过不去的火焰山。困难时刻，一句关心的问候，一句贴心的话语，也许可以挽回一个鲜活的生命。关注人们的心理成长，让世界充满爱，是缓解压力的最好途径，需要所有人为此付出努力。