为了让大家的感受更直观，孙大午在硬件上也花起了心思。1997年他去欧洲，在德国科隆大教堂，人们虔诚的祈拜让他深受震憾。回国后，他在大午集团内修建起了一个敬儒祠，中间塑孔子像，左边站着子贡，右边站着子路，壁上写着一个大大的“仁”字，同时在祠里塑着的，还有关羽和岳飞，关羽取一个“义”字，岳飞取一个”忠“字。初一十五的时候，常有人自发地来致敬。离敬儒祠不远处的花园里，还有惠儒亭与之遥相呼应。
　　
　　孙大午曾经胸怀作家的梦想，还参加过中国地质大学举办的汉语言文学专业函授班。现在，他把文学上的才情用到了公司的宣传语上，产品的广告上。他在敬儒祠门前的廊柱上写上“地荒存天理，教疏润人心”，工业厂区的影壁墙上写上“名不苟得求美誉，利不虚受血汗钱”。他给水业公司的大午甘泉写广告词：“大午的天是蓝的，大午的水是甜的，大午的人是善良的。”
　　
　　孙大午说：“为什么孟母三迁？就是因为环境能够育人，环境能够改造人，能够熏陶人。”　　

　　企业文化对员工行为的影响，最有说服力的体现可以说是在2003年孙大午出事的时候，那时孙大午利用民间资金的做法被冠以非法吸收公共存款的罪名，他、副董事长、总经理、两个财务处长、三个财务人员全部被抓。大午集团群龙无首的情况下，各个厂独立运作，每天记几十万的流水账。在孙大午入狱158天的日子里，员工没有一个人趁火打劫，也没有一个人落井下石，中层干部没有一个人掉队。孙大午出来后，重新建账，上千万的流水，只有2,000元对不起来。连检察长都对孙大午说，“你们的企业是个奇迹。“孙大午在向我们讲述这个结果时，非常骄傲：”学了这么多年《论语》，他们知道，不义之财不取，他们忠于事敏于行。”

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