东吴中大夫赵咨出使魏国，有求于曹丕而不失孙权之威，不畏恐吓而存东吴志气，陈利说害，不卑不亢，终于大功告成。曹丕对赵咨倍加赞赏，称他是合格的外交官--“使于四方，不辱君命，卿可以当之矣。”（第82回）
　　
　　外交是与人之交，外交因事而发，矛盾错综复杂。具有什么样素质的人才能胜任企业外交工作？一般地说，必须具备以下一些基本素质：
　　
　　（一）通才 --“智将型”外交人员的条件之一
　　
　　“唯通才能备大体”（曹丕《典论·论文》）.所谓通才，指学识广博，具有多种才能的人。俗话说：“一通百通。”一通为专，百通为全。一通百通，才能应付自如。通才也称为T 型知识结构的人。“一”为专，“I”为“博”,专、博合一，便是“T”型知识结构。《三国演义》第86回，东吴中郎将张温问蜀汉益州学士秦宓：“公何所学？” 宓对曰：“上至天文，下至地理，三教九流，诸子百家，无所不通；古今兴废，圣贤经传，无所不览。”在古代，象秦宓这样的人可谓以博见通之士，因而他在外交场所应对如流。张温企图难倒秦宓，“以天为问”,秦宓的妙对反映了他的博学通达，和在外交场合的自如、主动。 “天有头乎？”宓曰：“有头。”温曰：“头在何方？”宓曰：“在西方。诗曰：‘乃眷西颐。’以此推之，头在西方也。” 张温又问；“天有耳乎？”宓答曰：“天处高而听卑。诗云：‘鹤鸣九皋，声闻于天。’无耳何能听？”温又问：“天有足乎？”宓曰：“有足。诗云：‘天步艰难。’无足何能步？”张温又问：“天有姓乎？”宓曰：“岂得无姓？”温曰：“何姓？”宓答曰：“地姓刘。”温曰：“何以知之？”宓曰： “天子姓刘，以故知之。”温又问：“日生于东乎？”宓对曰：“虽生于东，而没于西。”由于秦宓知多识广根底好，答对如流，使满座皆惊，张温无语。
　　
　　人的精力是有限的，社会科学、自然科学的成果日新月异，没有任何人能涉猎所有领域，掌握所有知识。通才是相对的，许多外交人员之所以能成为通才，是因为他们具有快吸收、速消化，“现蒸热卖”的贯通能力。谈什么，准备什么；涉猎什么，学什么。这种“现蒸热卖”的学习适用的方法与平时的博学多采结合，使人之小通变大通，少通变多通，先不通而后为通。在谈判中则可以专家身份参战，而不是聋子、哑巴和多余的人，不是旁观，“听戏”,不知如何表态的人。搞经营外交的人，应通过各种方法向“通才”方面发展。
　　
　　“互补法”是外交人员变不通为通的常法。请教专业顾问，聘请专家集团为智囊班子“参战”,以人之通为已之通，以人之长补己之短。刘备每谈必问孔明，孙权伐交先与谋臣议而后自断，曹操集众人之智为己之智等等，使用互补法使他们有限的知识有效地对付了万千的对手，适应了多变的环境。实际的外交谈判中，最大难题往往不在于你已有多少知识，而是对方在此次谈判中，除已拟定的中心议题外，还会谈什么？或者与中心议题相关联的问题会是什么？所以你需要认真分析、判断，你需要临机应变。在平时你要善于把各类知识的细流汇集到你的知识的水库中，一旦需要，迅速搜索有用的信息，拉开闸门，倾峡而出。