管理寓言：雨钦差出巡(2)
2010-06-29 09:56
来源：中人网 作者：紫棠
要做一个优秀的领导者，必须要具备一双慧眼，要能识人，撕开丑恶小人的嘴脸，揭穿他们的谎言，让其没有耍弄手段的环境，也就失去了生存的条件。如
要做一个优秀的领导者，必须要具备一双慧眼，要能识人，撕开丑恶小人的嘴脸，揭穿他们的谎言，让其没有耍弄手段的环境，也就失去了生存的条件。如何才能做到这些呢，坚持以下三点原则：
1、 用眼。不轻信下属的话，多观察，从下属平时的举动看，因为有时人的很小一点举动可以暴露出他的本性，细致的观察是识人的前提，在于积累。这需要领导要具备一双敏锐的眼光，善于洞察一切蛛丝马迹。
2、 用脑。把通过用眼观察到的，加以分析，给自己的下属做一个定位，什么是忠，什么是奸，什么是滑？这些都要事先在主管心里有一个标准，然后再把对员工的分析打分，归类，做到心中有数，才能决定将什么样的任务分派给什么样的人。
3、 多行动。自己给员工做定位，难免要受个人的主观影响。多从侧面了解，打听被考察员工的情况，多听听其他人的看法。这并不是对员工的不信任，相反，这是对员工负责的一种态度，同时也是对自己负责的一种行为，还有，这是对企业负责的一种手段，只要不做的太过，掌握住火候，员工还是可以理解的。
一个企业的腾飞，离不开员工的努力，更离不开领导的指挥。所以，去伪存真，清除企业内的蛀虫，是当务之急，不可不察！
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