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做事

中国古代识人谋略

用人首先要知人识人。读万卷书，不如行万里路，行万里路，不如阅人无数。古人有言曰：“知人则哲。”...

王充的识人之道

在现代企业管理中，每个领域都形成了一整套相对科学和实用的用人原则和考察制度。...

楚王好细腰——注意对员工的正确导向

作为一个企业的决策者，其言行举止及价值观和好恶都对组织内部的员工有很大的导向作用。...

《孙子兵法》的现代策划智慧

中国策划不但充满智慧，而且极富艺术性、戏剧性。如同武术、书画、京戏、烹饪一样，中国策划其实是一门功夫。...

刘邦的六大用人之道

刘邦可以说是很懂得领导艺术的典范，正是由于他能够信任人才，使用人才，充分地调动他们的积极性，又暗中地加以防范和控制，从而把...

最高明的医生在于能预防疾病

对企业高级领导来说，最重要的才能莫过于能作出正确的判断，而这种特殊才能将是电脑永远无法取代的。...

从古代士子身上感受诤谏之益

良药苦口，忠言逆耳，当亲人、朋友，或是领导、下属，愿意给我们真诚的规劝时，我们能否接受并改正？倘若不能受谏，还心怀疑恨，那...

宰相疏“水道”

洪水是无法堵截的，只有靠疏通的办法从根本上解决问题。...

曹操的“城管”生涯

人们都知道曹操是三国时期权横一时的枭雄，却很难有人注意他的发家也是由城管做起。...

直言劝谏是一种真正的忠诚

真正的爱护并不是一味讨好，而是在发现对方的缺点错误后，能真心指出并帮助其改正，使之不断完美起来。 ...
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禅悟：解脱的途径

人在思想上、精神上总是要通过人际之间发生关系才能得到成就
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